(資料圖)

自恒康鋁液直供利潤(rùn)中心成立以來(lái)，始終堅(jiān)持“目標(biāo)導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向”，堅(jiān)持對(duì)標(biāo)先進(jìn)，細(xì)化指標(biāo)，責(zé)任到人，持續(xù)降低生產(chǎn)成本。

恒康鋁液直供項(xiàng)目，堅(jiān)持結(jié)果導(dǎo)向。一是積極推行一人多崗工作，目前在崗16名員工中，5人已考取天車(chē)操作證，3人考取天車(chē)指揮證，3人考取叉車(chē)操作證，1人考取電工操作證，在保證特種作業(yè)人員持證上崗的同時(shí)，最大限度精簡(jiǎn)編制；二是與生產(chǎn)保障部熔煉工序推行節(jié)拍運(yùn)行，全面采用雙包運(yùn)輸，快速將產(chǎn)能2174.8噸/月，提升至3月份的4636.5噸/月；三是在生產(chǎn)工藝上科學(xué)辨識(shí)出燒損大項(xiàng)金屬鎂，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)工藝，由恒康混合爐加入，調(diào)整為在公司熔煉工序加入，每月降低成本4.6萬(wàn)元；四是積極推行四系硅替代三系硅，每月可降低成本23.58萬(wàn)元。

隨著阿米巴理念的逐步深入，利潤(rùn)中心已形成人人關(guān)心利潤(rùn)、處處核算成本的全員參與經(jīng)營(yíng)管理模式。

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